9月29日下午,2022金邻会供应链联盟共享沙龙第1期于金德隆文化大讲堂盛大召开。来自不同产业、不同行业、不同企业的18位园区优秀企业家代表,慷慨分享了公司的服务理念、服务心得、服务经验,以共商、共议、共享的形式,达到共促、共建、共进的效果。沙龙落幕之后,热度不减、好评不断,引起了强烈的反响。
10月7日,2022金邻会供应链联盟共享沙龙第2期如期而至。金德隆文化创意园董事长丁海土、金德隆运营团队、建设银行福全支行行长许英,以及来自园区的19位优秀企业家代表参与本次会议。
会议伊始,金德隆文化创意园董事长、金邻会供应链联盟会长丁海土向莅临现场的嘉宾以及“金德隆家人们”表示了诚挚的欢迎。随后,丁海土董事长就本次沙龙召开的目的和意义进行了阐述:“本次沙龙召开的目的有三:一是践行经营与运营并举的理念;二是再次强调产业链与供应链,保证生态完整;三是通过交流,实现共享。”
2022年年初,金德隆根据国际、国内形势,结合园区发展实际,提出“稳中求进、继往开来”的主题口号。稳是手段,进是目的。最终,是为了实现稳中向好、稳中有进、稳中趋优、稳中提质。
若想稳中有进,惟有提质服务。稳中有进是最好的局面,提质服务是最好的解决方案。在丁董事长的带领和引导下,在场的19位园区优秀企业家代表纷纷以“提质服务”为切入点,进行了深度的交流和沟通。
面对激烈的市场竞争,企业的核心竞争力是什么?各企业在产品质量、品牌、价格三个领域的角逐基本水平不相上下,也就达到了竞争的共同性。如何在能居于不败之地呢?只有把服务做好,才能拥有有别于其他竞争对手的优势,才能吸引客户、留住客户。
在交流环节,企业家们毫不吝啬地分享了各自的核心文化、企业特色、服务亮点、提升计划、经验心得等,亮出了自己在服务上、运营上、客户维护上的“大杀招”和“独门秘籍”。
沙龙最后,丁海土董事长就每位企业家的分享,做了总结发言。丁董事长表示:“金德隆之所以能够走到今天,是因为我们有很多的经验。金德隆资深企业家很多,而且愿意把经验分享出去,以老带新。怎么才能稳得住?怎么才能稳健?要老练,才能稳健。金德隆之所以有未来,是因为有很多好的新邻居,好的新企业家,有创意的设计师,和我们一起共舞。”
金德隆文化创意园董事长/丁海土
若想稳中有进,惟有提质服务
立新空调/莫利花
扎实服务,开创营销新模式
越建装饰/姚佳珠
见微知著,做好“清洁服务”
一井装饰/张成洋
以客户为站位,打造理想之家
雅丽家/陈关林
作业无尘安装,实行客户评价体系
肉西食/王亚萍
保证品质稳定,提供送货上门
福戈米兰/李会兵
一对一上门教学,加强销售人员培训
尚层别墅/王星
客户至上,以团魂铸就服务
朋菲特/童颜
以质量求生存,以信誉求发展
满庭芳/陈浩
敢和客户提要求,才能把服务做好
霍达电子/潘钢永
遇事绝不推诿,主动承担责任
小轩窗软装/孔秋娥
以数字化管理,提升服务能级
鲁班装饰/李浩冉
增加经营项目,引进“超市概念”
白屿婚纱/何晨维
加强配套服务,提供求婚场地
乐家体验馆/陈建钢
提高团队综合能力,为服务“加分”
天时装饰/徐刚
找准公司定位,深耕擅长领域
绍兴头条/楼芸
我们需要引导客户
中孚建筑劳务/郑叶明
满足客户需求,做好企业口碑
子木设计/蔡水芳
全面服务,包含内核和外围两个方面
艾一空间设计/陈怡佳
凡事亲力亲为,方能服务到位